آنچه در این صفحه میخوانید:
- اهمیت برگزاری دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- سرفصل دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- منابع محتوایی دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- نمونه اسلایدهای پاورپوینت دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- مدت زمان دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- نمونه گواهینامه پایان دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
- دورههای آموزشی برگزار شده با محوریت کنترل افراط اندیشی
- نیازسنجی آموزشی دوره کنترل افراط اندیشی
- رزومه استاد دوره؛ دکتر جواد فقیهیپور
اهمیت برگزاری دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
مقدمه
آیا احساس میکنید اگر بتوانید گاهی اوقات ذهن خود را خاموش کنید، خوشحالتر میشوید؟ آیا زمان زیادی را برای مقابله با افکار منفی تلف میکنید که بر سلامت روان شما تأثیر میگذارند؟ اگر تمایل دارید همه چیز را بیش از حد تحلیل([1]) کنید، تنها نیستید. اگر دچار افراط اندیشی([2]) هستید، دقیقاً میدانید که چطور پیش میرود. یک مسئله مدام در ذهن شما ظاهر میشود مانند نگرانی در مورد سلامتی یا یک معضل در محل کار و شما نمیتوانید از تمرکز بر روی آن دست بکشید، زیرا به شدت سعی میکنید معنا یا راهحلی بیابید. افکار شما را غرق میکنند اما متأسفانه به ندرت راهحلی حاصل میگردد.
اگر دچار افراط اندیشی هستید، رها کردن میتواند رؤیایی غیرممکن باشد. افراط اندیشی عادت به تفکر بیش از حد و یا طولانی در مورد چیزی است. افراط اندیشی به عنوان «فلج تحلیلی([3])» نیز شناخته میشود، زیرا با افراط اندیشی در افکار خود گیر میکنید و از انجام عمل باز میمانید. افراط اندیشی اصطلاحی است که برای توصیف رفتار تفکر افراطی به کار میرود که با نگرانی در مورد چیزی از مشکلات کوچک در زندگی روزمره، مشکلات بزرگ تا تجربیات تروماتیک گذشته ایجاد میشود و باعث میگردد افراد نتوانند به آن فکر نکنند. بسیاری به اشتباه تصور میکنند که افراط اندیشی میتواند به کسی کمک کند تا درست تصمیم بگیرد در حالی که افراط اندیشی میتواند بر سلامتی شما تأثیر بگذارد.
افراد مبتلا به افراط اندیشی تصاویر فاجعهآمیزی را نیز تصور میکنند. ذهن آنها شبیه فیلمی است که در آن تصور میکنند ماشینشان از جاده خارج میشود یا اتفاقات ناراحتکننده را بارها و بارها تکرار میکنند. افراط اندیشی شما را از انجام هر کاری بازمیدارد و روحیه شما را از بین میبرد.
تفکر سالم که در روز جهانی تفکر([4]) جشن گرفته میشود، ذهنها را باز میکند و رشد و توانمندی را قدر میداند؛ اما افراط اندیشی تعادل را به سمت بیثباتی، ضعف و ذهنی که به روی فرصتهای مثبت بسته شده است، تبدیل میکند. با این حال افراط اندیشی اتفاق میافتد. نتایج مطالعات نشان میدهند که 73 درصد از جوانان (افراد 25 تا 35 سال) و 52 درصد از میانسالان (افراد 45 تا 55 سال) دچار افراط اندیشی هستند]. افراط اندیشی در میان زنان بدتر است و افراط اندیشی میتواند منجر به مشکلات سلامت روانی مانند افسردگی و اضطراب، پریشانی عاطفی و رفتارهای خود ویرانگر شود.
[1] Overanalyze
[2] Overthinking
[3] Analysis Paralysis
[4] World Thinking Day – 22 February
تعریف افراط اندیشی
افراط اندیشی یک فرآیند فکری است که در آن شما در مورد رویدادهای گذشته، بدترین سناریوها یا نتایج آینده به نشخوار فکری میپردازید. افراط اندیشی میتواند به معنای پخش مجدد مکالمات یا در نظر گرفتن تمام پاسخهای احتمالی باشد که در مصاحبه شغلی بیان نکردهاید. افراط اندیشی میتواند شامل زیر سؤال بردن تصمیمات و تصور بدترین سناریوها باشد. این عادت، یعنی فکر کردن به «اگر فقط»های گذشته و «اگر»های آینده، اغلب با اضطراب و نگرانی تشدید میشود. شما نگران این هستید که آیا اشتباهی مرتکب شدهاید یا به عنوان مثال چیزی توهینآمیز گفتهاید یا نگران این هستید که آیا ممکن است اتفاق بدی در آینده بیفتد یا خیر. ممکن است فکر کنید اگر این سناریوها را بهاندازه کافی در نظر بگیرید، به خودتان آرامش میدهید یا راهحلهایی برای مشکلات احتمالی پیدا میکنید. با این حال، اغلب افراط اندیشی شما را تحتفشار قرار میدهد و شما را از زندگی در زمان حال بازمیدارد.
افراط اندیشی وقتی است که شما بیش از حد یا برای مدت طولانی به چیزی تفکر میکنید. افراط اندیشی وقتی است که روی الگوهای فکری یکسانی تمرکز میکنید و احساس میکنید در دام افتادهاید. افراط اندیشی وقتی است که چیزی که به آن فکر میکنید در مسیر خواستههای شما قرار میگیرد. وقتی دچار افراط اندیشی میشویم، میل داریم به جای اقدام، درگیر یک حلقه فکر منفی به نام نشخوار فکری شویم. نشخوار فکری باعث میشود استرس داشته باشیم و وقت خود را تلف کنیم و حتی میتواند توانایی ما را برای تصمیمگیری منطقی فلج کند. زمانی که اضطراب یا استرس را حس میکنید، تسکین ذهنتان کار سختی است و افراط اندیشی هم از آن احساسات تغذیه میکند و هم به آنها دامن میزند. در واقع افراط اندیشی شامل تجزیهوتحلیل بیش از حد و وسواس فکری است تا جایی که به سلامت روان شما آسیب میرساند. افراط اندیشی به جای حل مسئله، باعث میشود که در مورد رویدادهای منفی دچار نشخوار فکری شوید، بر گذشته متمرکز شوید یا نگران آینده باشید. به عنوان مثال، ممکن است یک فرد شروع به نگرانی در مورد یک حادثه خاص در محل کار خود نماید و سپس نگران وضعیت مالی خود شود که باعث میشود نگران از دست دادن شغل خود شود.
ماهیت افراط اندیشی
افراط اندیشی، در اصل مانند باز کردن زبانههای زیاد در مرورگر ذهنی شماست. منظور از افراط اندیشی وقتی است که ذهن شما دائماً به این سو و آن سو میرود، رویدادهای گذشته را تجزیهوتحلیل میکند، نگران آینده است یا تصمیمات خود را به طور بیپایان زیر سؤال میبرد. این پچپچ مداوم ذهنی میتواند منجر به استرس، اضطراب و حتی فلج تصمیمگیری شود. ریشههای افراط اندیشی اغلب در غرایز طبیعی ما نهفته هستند. به عنوان یک آدم، ما طوری برنامهریزی شدهایم که آینده را پیشبینی و برنامهریزی کنیم که یک ویژگی با ارزش برای بقا است. با این حال، در دنیای مدرن که مملو از اطلاعات و انتخابهای فراوان است، مغز ما گاهی تلاش میکند بین تهدیدهای واقعی و نگرانیهای جزئی تمایز قائل شود.
آیا افراط اندیشی همیشه چیز بدی است؟ در حالی که طبیعی است که نگران آینده باشید و هر از گاهی به گذشته فکر کنید، درگیر شدن مکرر در افراط اندیشی ذهن را خسته میکند و منجر به اصطلاح فلج تحلیلی میشود که شما را از تصمیمگیری بازمیدارد. اگرچه ممکن است به نظر برسد که افراط اندیشی میتواند شما را به خوبی برای اتفاقات آینده آماده کند و به شما امکان میدهد به اهداف خود برسید، اما در واقعیت، بسیار متفاوت از خود تأملی([1]) است.
[1] Self-Reflection
رفرنس مطالب:
سرفصل دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
قسمت اول: افراط اندیشی
بخش 1: تعاریف و مفاهیم افراط اندیشی
- تعریف افراط اندیشی
- ماهیت افراط اندیشی
- تعریف تفکر منفی خودکار (ANT)
- تفاوت افراط اندیشی با تفکر
- تفاوت افراط اندیشی با خود تأملی
- تفاوت افراط اندیشی با نگرانی
- تفاوت افراط اندیشی با حل مسئله
- انواع افراط اندیشی
بخش 2: علائم و نشانههای افراط اندیشی
- نمونههایی از افراط اندیشی
- نحوه تشخیص افراط اندیشی
- ویژگیهای بارز افراد دچار افراط اندیشی
- علائم و نشانههای افراط اندیشی
بخش 3: محرکها و علل بروز افراط اندیشی
- فهم چرایی افراط اندیشی
- انواع افراد آسیبپذیر در برابر افراط اندیشی
- محرکهای افراط اندیشی
- علل بروز افراط اندیشی
بخش 4: پیامدهای افراط اندیشی
- افراط اندیشی چه تأثیری بر شما دارد؟
- پیامدهای افراط اندیشی
بخش 5: مدیریت افراط اندیشی
- چگونه افراط اندیشی را متوقف کنیم
بخش 6: افراط اندیشی در روابط
- چرا افراد در روابط خود دچار افراط اندیشی میشوند؟
- اجتناب از افراط اندیشی در روابط
قسمت دوم: فلج تحلیلی
بخش 7: تعاریف و مفاهیم فلج تحلیلی
- تعریف فلج تحلیلی
- نکات کلیدی در فلج تحلیلی
- پارادوکس انتخاب؛ ریشه فلج تحلیلی
- نمونههایی از فلج تحلیلی در محیط کار
- فلج تحلیلی در عمل؛ مطالعه مربا
بخش 8: علائم، علل و پیامدهای فلج تحلیلی
- نحوه تشخیص فلج تحلیلی
- علل بروز فلج تحلیلی
- پیامدهای فلج تحلیلی
بخش 9: خستگی تصمیم
- تعریف خستگی تصمیم
- چرا خستگی تصمیم اتفاق میافتد؟
- چگونه با خستگی تصمیم مبارزه کنیم
بخش 10: مدیریت فلج تحلیلی
چگونه بر فلج تحلیلی غلبه کنیم؟
یادآور میشود سرفصلهای پیشنهادی فوق برای 16 ساعت آموزشی (یعنی 2 روز 8 ساعته) تدوین گردیده است و در صورتی که تعداد ساعات آموزشی کاهش یابد، مطالب مهمتر و به صورت فشرده تدریس میگردد.
منابع محتوایی دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
محتوای ارائه شده در دوره کنترل افراط اندیشی بر اساس کتاب زیر که توسط دکتر جواد فقیهیپور تألیف شده، ساختاربندی گردیده است:
نمونه اسلایدهای پاورپوینت دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
نمونه اسلایدهای پاورپوینت ارائه شده توسط دکتر جواد فقیهیپور در دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی:
مدت زمان دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
مدت زمان پیشنهادی برای اثربخشی بیشتر این دوره آموزشی بین 1 روز (8 ساعت) تا 2 روز (16 ساعت) میباشد. هر چند با توجه به محدودیتهای سازمانی چه از لحاظ زمان و چه از لحاظ منابع مالی، میتوان این دوره آموزشی را در تعداد ساعات کمتر و به صورت فشردهتری نیز برگزار نمود.
نمونه گواهینامه پایان دوره آموزشی کنترل افراط اندیشی
در پایان دوره آموزشی در صورت تمایل گواهینامه پایان دوره به فراگیران اهدا میگردد که نمونهای از آن را در تصویر زیر مشاهده مینمایید.
دورههای آموزشی برگزار شده با محوریت کنترل افراط اندیشی
نیازسنجی آموزشی دوره
در راستای اثربخشی بیشتر این دوره آموزشی و جهت هماهنگی بیشتر در خصوص کمیت و کیفیت محتوای دوره آموزشی با توجه به تعداد و سطح فراگیران و همچنین اهداف آموزشی شرکت یا سازمان خود، میتوانید قبل از برگزاری دوره طی یک جلسه تلفنی یا آنلاین با مدرس دوره (دکتر جواد فقیهیپور) تماس داشته باشید تا نیازسنجی دقیقی صورت گرفته و بدین ترتیب اثربخشی آموزشی در سطح بسیار بالاتری تحقق یابد.
هنوز بررسیای ثبت نشده است.